Главный технолог отдела открытых горных работ
Функциональные обязанности, задачи и навыки:
- Разрабатывает концепцию выполнения технологической части проекта, обеспечивает исполнение технологической политики, согласование с начальником отдела и ГИПом.
- Несет ответственность за все принятые технологические решения, осуществляет проверку всех выполненных чертежей, расчетов и заданий.
- Осуществляет техническое и методическое руководство разработкой проектной документации в закреплённых за ним проектных группах и по направлениям, соответствующим его специализации в целях обеспечения высокого качества и привлекательности проектной продукции Общества.
- Организовывает и лично участвует в разработке проектных решений и документации по своей специализации с использованием новых технических решений, оборудования и материалов.
- Обеспечивает высокий технический уровень проектных решений и их соответствие заданию на проектирование действующим стандартам (в том числе по формам и содержанию проектной документации), нормам и правилам техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, а также защиты окружающей среды.
- Внедряет в практику передовые, эффективные методы разработки проектной документации, методы автоматизированной разработки документации с использованием информационных технологий и вычислительной техники.
- Контролирует соблюдение при проектировании требований нормативно - технических документов по своему профилю и пополнение фонда нормативно - технических документов Общества, своевременно сообщает работникам отдела об утверждении, отмене и изменении этих документов.
Требования:
Образование: высшее профессиональное, обязательно – горное, по открытым горным работам.
- Опыт работы в проектировании.
- Отличное знание ПК, AutoCad.
- Знание нормативных и правовых документов в области технологии разработки месторождений открытым способом.
- Успешный опыт работы в данной должности или аналогичной не менее 3 лет.
- Лидерские качества, навыки управления коллективом.
Наши гарантии:
- Обеспечение всеми необходимыми электронными и другими рабочими материалами, богатая нормативная библиотека.
- Организованное профессиональное обучение, передача опыта высокопрофессиональных специалистов института, в том числе ветеранов-проектировщиков.
- Оплата официальная, стабильная, высокая, оклад + премия (сдельная часть).
- Уровень заработной платы обсуждается индивидуально, зависит от уровня компетенции и участия в конкретных проектах.
- При трудоустройстве предоставляется полный социальный пакет, официальная заработная плата.
- Иногородним и перспективным специалистам предоставляется денежная компенсация за аренду жилья при необходимости, другие социальные программы поддержки начинающих и перспективных специалистов.
Место работы – г. Новосибирск, Железнодорожный район
Ожидаем резюме на e-mail отдела персонала sgsh@sgsh.ru приложенным файлом в обычном формате Word